В каких случаях мы можем Вам помочь?
Мы выделили несколько основных категорий дел по данной отрасли.
Мы поможем работникам и работодателям добиться справедливости. 60% дел не доводим до суда — решаем проблему путём переговоров. С нами Вы решите свой спор очень быстро, сэкономите время и нервы на визиты в суд. Наш юрист — профессионал в сфере трудового права с 7-ми летним опытом.
Обратитесь сейчас – подготовим необходимые документы и экспертные заключения БЕСПЛАТНО.
Мы выделили несколько основных категорий дел по данной отрасли.
Мы беремся за самые сложные дела!
Поможем работникам
Не платят зарплату?
Обращайтесь – выплатят всё, что должны, и впредь не будут задерживать.
Незаконно уволили?
Часто к нам обращаются незаконно уволенные работники. Они теряют основной источник дохода из-за неграмотности работодателя. Без работы сложно оплатить услуги адвоката. Но когда мы выигрываем дело, их восстанавливают на работе, выплачивают компенсацию и возмещают все убытки, в том числе за услуги юристов. Получается, что работники ничего не теряют, а только выигрывают.
Дают штрафы и делают выговоры,которых вы не заслужили?
Обращайтесь – дисциплинарные взыскания снимут, деньги вернут и возместят моральный ущерб.
Изменили трудовой договор без вас?
Это прямое нарушение закона. Работодатель не может понизить Вам зарплату, перевести на другое место работы или изменить обязанности, не согласовав с Вами. В таких случаях работодатель обязан отменить изменения и возместить моральный ущерб.
Поможем работодателям
Открываете бизнес?
Поможем правильно составить должностные инструкции, трудовые и другие договоры.Думайте о прибыли, а формальности предоставьте нам. Вы получите полную юридическую упаковку бизнеса. Не будет вопросов со стороны налоговой и комиссии по трудовым спорам.
Представим в суде
В любых трудовых спорах вас защитит адвокат с опытом 7 лет в этой сфере.
Если ваш случай не подходит ни под один из этих, но все же связан с трудом, работой, зарплатой – обращайтесь,поможем и вам.
Опишите свой случай нашему эксперту.
Он объяснит, что делать, посчитает цену и расскажет о рассрочке.
Информация по делу:
К нам обратился А. Его уволили. Он считал это незаконным.
Что мы сделали:
Мы изучили все факты. Оказалось, что А. уволили без объяснения причин. У А. не было дисциплинарных взысканий. Его не предупредили об увольнении за 2 недели.Причины увольнения нет, процедура увольнения – с грубыми нарушениями.
Решение:
Мы подали иск против работодателя. Суд встал на сторону А. Его восстановили на рабочем месте, выплатили зарплату за вынужденный прогул,вернули все деньги, которые А. потратил на суд, в том числе и на наши услуги.
Информация по делу:
В московскую юридическую компанию обратилась К. Работодатель уволил ее и отказывался выплатить зарплату.
Что мы сделали:
Мы выяснили, что К. работала по трудовому договору в клининговой компании. Работодатель позвонил ей и сообщил, что она уволена. Причин не назвал. Далее на звонки К. он не отвечал. Она пришла в офис и просила выплатить ей месячную зарплату, но он отказал.
Решение:
Мы подали иск о взыскании зарплаты. Суд постановил, что официального увольнения не было. Если бы К. хотела дальше работать в клининговой компании,ее бы восстановили. Но она не хотела. Ей выплатили зарплату, компенсацию морального вреда, возместили все издержки разбирательства, в том числе деньги за наши услуги.
Задайте вопрос адвокату или юристу, и мы ответим Вам в течении 5 минут!
Круглосуточно
Богатый опыт юридической практики, с 2010 года, позволил нам организовать и возглавить сплоченную команду сильных юристов и адвокатов. Мы имеем множество благодарностей и наград за высокий профессионализм в оказании квалифицированной юридической помощи.
Мы защищаем наших клиентов, благодаря знанию основ права и, наработанному за 10 лет практики и опыту, в тоже время при необходимости применяем неординарный подход к решению вашей проблемы. Наша команда состоит из адвокатов и юристов экспертного уровня.
Тел:
Адрес: г.Москва, ул. Марксистская, д.20, стр. 5, офис 305А
© 2020 Московская Юридическая Компания. Все права защищены.